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Diario de información económica del sector inmobiliario

20 Jul 201901:37

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El coste laboral en el ‘real estate’ sigue al alza y crece un 2,1% a cierre de 2018

En el último trimestre de 2018, cada trabajador del sector suponía un coste de 2.505,1 euros para la empresa, frente a los 2.452,49 euros del mismo periodo de 2017.

19 Mar 2019 — 14:30
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El coste laboral en el ‘real estate’ sigue al alza y crece un 2,1% a cierre de 2018

 

 

El coste laboral en el sector inmobiliario pierde fuelle en 2018. El coste laboral ha registrado un crecimiento del 2,1% en el cuarto trimestre de 2018, moderando el crecimiento del mismo periodo del año anterior, un 3%. En términos absolutos, el coste laboral alcanzó los 2.505,1 euros durante los últimos tres meses de 2018, según datos del Instituto Nacional de Estadística (INE).

 

El crecimiento de 2018 estuvo motivado por el alza del coste salarial ordinario, con un incremento del 3,4% en el último trimestre de 2018, respecto al mismo periodo del año anterior. Esta cifra ha pasado de los 1.545,2 euros en 2017 a los 1.599,1 euros en 2018.

 

Los otros costes han experimentado un crecimiento del 8,4% en este mismo periodo, registrando 629,4 euros durante el último trimestre de 2017. Las subvenciones, en cambio, han pasado de 16,3 euros en el último trimestre de 2017 a 12 euros a finales del año pasado.

 

 

A lo largo de 2018, el coste laboral ha ido fluctuando. Empezó el año con una caída del 1,9% respecto el último trimestre de 2017 y creció un 1,1% durante el segundo trimestre del año, alcanzado un coste laboral de 2.433 euros. El tercer trimestre el coste bajó un 4,9% hasta los 2.319,19 euros, una cifra que aumentó notablemente los últimos meses de 2018. El coste laboral cerró el año en una cifra de 2.505,2 euros, un 7,4% más que el trimestre anterior.

 

El INE dará a conocer el próximo julio los resultados de la Encuesta Anual de Coste Laboral, en la que mostrará la evolución anual de los costes laborales en el sector inmobiliario en el conjunto de 2018.

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