El equipo de Neinor Homes se compromete en su salida a bolsa: vincularán parte de su sueldo al precio de las acciones

Los directivos de Neinor Homes se comprometen ante el inminente salto al parqué de la compañía. La promotora inmobiliaria creada por el fondo norteamericano Lone Star se encuentra en pleno road show con inversores de cara a su inminente salida a bolsa, prevista para el próximo abril.

En estas reuniones con los potenciales inversores, los responsables de la inmobiliaria han presentado los planes de negocio de la compañía y también su programa de retribución, según Expansión. En él, los gestores de Neinor Homes han optado por equiparar sus intereses al de los futuros accionistas y vincular su retribución a la evolución bursátil de la inmobiliaria.

En concreto, el equipo de dirección de Neinor, liderado por Juan Velayos, reinvertirá parte de esta retribución en acciones, acudiendo a la oferta primaria u oferta pública de venta con la que Neinor debutará en abril en el parqué. Del total ya recibido, consistente en el 50%, el consejero delegado reinvertirá dos tercios de la misma en títulos de la inmobiliaria. El resto del equipo gestor destinará el 50% de esta parte de su salario en acciones, señalan fuentes del sector.

El otro 50% restante de su retribución, aún sin cobrar, se entregará íntegramente en títulos de la compañía, a un precio que tendrá en cuenta exclusivamente la cotización. En ambos casos, el desembolso será asumido por Lone Star y no por la promotora.